Poznaj naszą obecną grupę YEL
Założona w celu wspierania istniejących talentów w branży jajecznej, YEL zapewnia szybką platformę dla kandydatów z kwitnącymi karierami.
Poznaj najnowszy nabór inspirujących Liderów Young Egg, uczestniczących w naszym programie 2026/2027:
Brad McAuliffe
Australia
Pełniąc funkcję dyrektora generalnego Surf Coast Eggs, Brad kieruje organizacją, koncentrując się na zrównoważonym rozwoju, działalności operacyjnej i partnerstwach strategicznych. Jako pasjonat hodowli drobiu i przedsiębiorca, przeszedł drogę od łapacza kurczaków do sławy. Jego praktyczna wiedza branżowa, obejmująca zarówno hodowlę drobiu, jak i działalność na fermie, zainspirowała go do założenia i rozwoju własnej firmy zajmującej się hodowlą kur niosek.
Praca Brada została doceniona w branżowych wyróżnieniach, m.in. Australijską Nagrodą Młodego Przedsiębiorcy (Food & Beverage) oraz Regionalną Nagrodą Biznesową Smart50 2025. Dzięki programowi YEL Brad pragnie doskonalić swoje umiejętności przywódcze i poszerzać swoją sieć kontaktów branżowych, ucząc się na podstawie wspólnych doświadczeń swoich rówieśników.
Heesun Yoo
Korea Południowa
Pełniąc funkcję dyrektora ds. marketingu w firmie GanongBio, Heesun nadzoruje wszystkie aspekty działalności działu marketingu, w tym zarządzanie marką, tworzenie treści, projektowanie opakowań, sprzedaż internetową bezpośrednio konsumentom oraz obsługę klienta.
Heesun dąży do pogłębienia wiedzy o branży jajecznej poprzez program YEL, komunikując się z czołowymi światowymi graczami na rynku jajecznym. Oczekuje praktycznych rezultatów programu i dąży do budowania wartościowych relacji, które przyniosą wzajemne korzyści i rozwój.
dr Iana Rubinoffa
USA
Jako Dyrektor ds. Sprzedaży w Hy-Line North America , Ian współpracuje z różnymi rolnikami, a także wewnętrznymi zespołami produkcyjnymi i technicznymi. Posiada prawie dwudziestoletnie doświadczenie w sektorze drobiarskim i od 2022 roku jest członkiem Globalnej Grupy Ekspertów WEO ds. Ptasiej Grypy, specjalizując się w takich obszarach jak choroby ptaków, bioasekuracja, oświetlenie, analiza danych, zarządzanie kurami nioskami i stadami reprodukcyjnymi oraz zdrowie publiczne.
W trakcie programu Ian dąży do zdobycia większej wiedzy z zakresu przywództwa i nawiązania kontaktów w globalnej branży. Pozytywne recenzje programu YEL od byłych uczestników zainspirowały Iana do aplikowania do tej grupy.
Jandré Rossouw
RPA
Jandré jest dyrektorem finansowym firmy Rossgro, działającej od czterech pokoleń w branży produkcji i przetwórstwa jaj. W ciągu dwóch lat pracy na tym stanowisku z powodzeniem wdrażał usprawnienia systemów, strategii i wydajności. Jego umiejętności pomogły również firmie stawić czoła poważnym wyzwaniom, takim jak epidemie ptasiej grypy.
Jandré uważa, że program YEL oferuje wyjątkową platformę do uczenia się od globalnych rówieśników, nawiązywania kontaktów ze światowej klasy liderami i poszerzania horyzontów w zakresie najlepszych praktyk, innowacji i planowania sukcesji.
Jorge Villamizara
Kolumbia
Oprócz zasiadania w zarządach wielu wpływowych firm drobiarskich w Bucaramanga, Jorge pełni również funkcję dyrektora ds. badań i rozwoju w Inversiones JV SAS. Jest przedstawicielem trzeciego pokolenia rodziny założycielskiej firmy i z dumą kieruje inicjatywami dotyczącymi automatyzacji, optymalizacji i wdrażania technologii.
Jorge dostrzega ogromną wartość we współpracy z ludźmi o podobnych poglądach, podobnym poczuciu celu i wartościach. Wierzy, że platforma do tego celu, jaką oferuje program YEL, może pomóc kształtować przyszłość branży.
Laura Finco
Włochy
Laura jest Business Developmenterem w swojej rodzinnej firmie FACCO i należy do trzeciego pokolenia aktywnie pracujących członków rodziny w firmie. Jej rola obejmuje obowiązki związane z zarządzaniem korporacyjnym.
Dla Laury udział w programie YEL oznacza szansę na skuteczniejszy wkład w strategiczny rozwój firmy i budowanie relacji branżowych. Szczególnie interesuje ją program planowania sukcesji, który wesprze jej przyszłą ścieżkę kariery.
Manolis Zouras
Grecja
Manolis jest założycielem i dyrektorem generalnym Farma Pinelopi, jedynego w Grecji zintegrowanego pionowo systemu produkcji jaj. Jego wizjonerskie przywództwo pomaga organizacji stać się regionalnym liderem w produkcji jaj premium.
Program YEL będzie dla Manolisa okazją do rozwinięcia pewności siebie, współpracy z podobnie myślącymi kolegami i poznania kluczowych decydentów. Z niecierpliwością oczekuje on możliwości reprezentowania Farma Pinelopi i szerszego greckiego sektora jajecznego w międzynarodowym środowisku biznesowym.
Matt Vane
Kanada
Matt zasiada w Radzie Dyrektorów Egg Farmers of Canada, reprezentując Terytoria Północno-Zachodnie na szczeblu krajowym, a także jest właścicielem i zarządcą firmy produkującej jaja, Cherry Creek Enterprises. Jego 14-letnie doświadczenie w rolnictwie, w połączeniu z pozycją kluczowego decydenta, sprawia, że Matt wnosi holistyczne spojrzenie na kanadyjski przemysł jajczarski.
Ma nadzieję, że program YEL pozwoli mu uczyć się i stosować doświadczenia z poziomu międzynarodowego, aby pozytywnie wpłynąć na kanadyjskich rolników. Matt z niecierpliwością oczekuje współpracy i dzielenia się doświadczeniami z innymi członkami branży.
Nina Furthner
Austria
Pełniąc funkcję Dyrektora Operacyjnego w Poringer GmbH & Co KG, Nina odpowiada za nadzorowanie codziennych operacji biznesowych, a także za analizę i poprawę efektywności operacyjnej.
Wierzy, że program YEL to wyjątkowa okazja do poznania podobnie myślących osób i wspólnego wzmocnienia ich potencjału. Nina jest szczególnie zainteresowana pogłębianiem swojej wiedzy na temat międzynarodowych rynków i struktur jaj, a także budowaniem sieci kontaktów, które pomogą jej w dalszym przyczynianiu się do poprawy sytuacji ekonomicznej i ekologicznej.
Sharath Ram SK
India
Sharath jest dyrektorem wykonawczym SKM Egg Products, gdzie kieruje działem hodowli i pasz, a także działem badań i rozwoju. Jest żywo zainteresowany ideą One Health, opornością na środki przeciwdrobnoustrojowe i innowacjami w zakresie zarządzania paszą, dążąc do tego, aby jego organizacja stała się prekursorem w indyjskim sektorze jaj.
Dla Sharatha program YEL stanowi nieocenioną platformę wymiany wiedzy i uczenia się od światowych pionierów branży. Chętnie podzieli się swoimi doświadczeniami jako hodowca drobiu z wizją globalnego rozwoju branży jajczarskiej.
Stefana Rusta
USA
Stefan jest inżynierem automatyki w Rose Acre Farms i reprezentuje kolejne pokolenie rodzinnej firmy. Odpowiada za projektowanie i instalację nowych systemów automatyki, modernizacji i aktualizacji systemów.
Dla Stefana program YEL to platforma do pogłębienia wiedzy na temat globalnego przemysłu jajczarskiego, uzbrojona w świeże innowacje i pomysły. Uczestnicząc w konferencjach WEO w młodości, postrzega program jako wyjątkową okazję do odświeżenia swojej kariery zawodowej i zbudowania wartościowych relacji z różnorodną siecią liderów branży.
Tawfeeq Brinkhuis
RPA
Tawfeeq jest kierownikiem ds. produkcji i operacji w Chamomile Farming, gospodarstwie prowadzonym przez drugie pokolenie, w którym się urodził i wychował. Zajmując się rolnictwem od najmłodszych lat, zdobył 15 lat praktycznego doświadczenia w pełnowymiarowej hodowli drobiu. Pod jego kierownictwem gospodarstwo rozwinęło się ze skromnego start-upu w zaufanego dostawcę dla dużych sieci krajowych.
Motywowany doświadczeniem i ambicją, Tawfeeq postrzega program YEL jako szansę na maksymalne wykorzystanie swojego potencjału jako młodego hodowcy drobiu. Ma nadzieję osiągnąć to, ucząc się od swoich kolegów, dzieląc się doświadczeniami i zdobywając wiedzę, która wesprze jego dalszy rozwój w branży.