Faceți cunoștință cu grupul nostru actual de YEL
Înființată pentru a încuraja talentele existente în industria ouălor, YEL oferă o platformă rapidă pentru solicitanții cu cariere înfloritoare.
Faceți cunoștință cu cel mai nou aport de inspiratori Young Egg Leaders, care participă la programul nostru 2024/2025:
Bo Lei
China
În calitate de vicepreședinte al Sundaily Farm, Bo Lei este responsabil pentru vânzările cu amănuntul. După ce a studiat în SUA timp de 7 ani și a câștigat experiență în două mari companii de internet, ea s-a întors la Sundaily Farm în 2019, conducând afacerea de comerț electronic să crească de zece ori în primul an la companie.
Bo Lei este pasionat de industria ouălor și este încântat să învețe de la ceilalți mari lideri tineri. Ea consideră că este datoria membrilor industriei ouălor să contribuie la promovarea valorii ouălor și să continue să urmărească standarde mai înalte.
Chelsey McCory
USA
În rolul ei de consilier general la Rose Acre Farms, Chelsey se ocupă în prezent de partea juridică a aproape fiecare aspect al companiei, fiind totodată implicată în conducerea generală ca 3.rd membru al familiei de generație al afacerii.
Chelsey vede o valoare imensă în înțelegerea industriei ouălor la scară globală pentru a naviga, a consilia și a ajuta în mod eficient să conducă o afacere de succes cu ouă; și consideră că programul YEL oferă oportunități de a sprijini acest lucru.
Christos Savva
Cipru
Rolul dublu al lui Christos ca CFO și șef de strategie la Vasilico Chicken Farm include conducerea contabilității, trezoreriei, planificarea financiară și analiza companiei, precum și conducerea strategiei generale pentru următorii 10 ani. El este un 3rd generație membru al familiei afacerii și este mândru că a condus organizația printr-o perioadă de creștere semnificativă între 2020-2023. Christos a ajutat industria locală de ouă să promoveze puterea ouălor ca sursă de hrană accesibilă și cu impact redus.
Christos este încântat de perspectiva de a-și extinde cunoștințele din domeniu, de a construi o rețea globală și de a-și dezvolta abilitățile de conducere prin programul YEL.
Franswa Venter
Australia
În calitate de manager de operațiuni avicole la McLean Farms, Franswa supraveghează toate aspectele operațiunilor de creștere a păsărilor de curte, cuprinzând atât instalațiile de creștere, cât și de ouat, precum și podeaua de ambalare. Rolul său implică planificarea strategică, managementul operațiunilor zilnice și conducerea proiectelor.
Pe parcursul programului YEL, obiectivul lui Franswa este să devină un susținător pentru creșterea durabilă a păsărilor de curte, dotat cu cunoștințe practice, abilități de conducere și o rețea solidă.
Mauricio Marchese
Peru
În calitate de CEO al Ovosur, Mauricio este responsabil pentru conducerea companiei în țările și diviziile sale. Are o experiență de 13 ani în industria alimentară și a ouălor, fiind direct implicat în diferite părți ale lanțului valoric.
Mauricio este pasionat de alinierea culturii cu strategia și de a conduce echipe complexe prin situații dinamice. Este încântat să cunoască lideri de ouă din întreaga lume cu care poate împărtăși experiențe, prin programul YEL.
Max Obers
Olanda
În calitate de director comercial la HATO BV, Max este responsabil de conducerea obiectivelor companiei și de asigurarea creșterii acesteia viitoare. Abordarea sa pentru atingerea acestor obiective se bazează pe promovarea unei echipe dinamice și de mare impact, oferind în același timp entuziasm și dăruire neclintite în fiecare zi.
Programul YEL prezintă un interes semnificativ pentru Max datorită potențialului său de a-și sprijini rolul de 2nd lider de generație al companiei familiei sale. Prin program, el este dornic să contribuie mai mult la industria noastră și să asigure succesul și evoluția acesteia continuă.
Maxim Bozhko
Kazakhstan
Maxim este CEO și coproprietar al MC Shanyrak, un grup de companii de agro-business din Kazahstan, care include crescătorie de animale și fabrici de furaje. De asemenea, a fost președinte al Asociației Producătorilor de Ouă din Kazahstan în perioada 2017-2022.
El este încântat să facă parte dintr-un program care apreciază leadershipul, inovația și sustenabilitatea în modelarea viitorului sectorului ouălor. Maxim crede că cunoștințele și abilitățile dobândite în urma programului YEL nu numai că vor beneficia de creșterea sa personală, ci vor contribui și în mod pozitiv la progresul industriei ouălor din Kazahstan.
Sharad M Satish
India
Sharad este un 3rd generație de fermier de ouă și, de asemenea, un procesator de ouă. Întotdeauna a avut o pasiune pentru adăugarea de valoare a ouălor și creșterea industriei.
Prin programul YEL, el speră să obțină o înțelegere mai profundă a tendințelor, provocărilor și oportunităților din industria globală a ouălor, integrându-se mai bine prin crearea de rețele și construind relații semnificative cu colegii din industrie.
Tonya Haverkamp
Canada
Tonya are 3rd generație de crescători de ouă cu normă întreagă, care lucrează cu mândrie pentru a promova ouăle cu orice ocazie și reprezintă în mod activ fermierii de ouă și pui. Ea a făcut parte din Consiliul de administrație al Egg Farmers of Ontario în perioada 2020-2021.
Tonya s-a bucurat de șansa de a face parte din programul Egg Farmers of Canada Young Farmers, precum și din programul național Women in Egg Industry și consideră că programul IEC YEL îi va oferi o înțelegere globală mai profundă a afacerilor cu ouă și a dinamicii internaționale. .
William McFall
Canada
Burnbrae Farms este un 6th Companie canadiană deținută și administrată de o familie de generație care produce ouă de peste 80 de ani. Will face parte din cei 5th generația familiei Hudson și în rolul său de director, producător și relații cu industrie, Will supraveghează aprovizionarea cu ouă la stațiile de clasificare Burnbrae din vestul Canadei și este implicat în activitățile industriale din Canada.
El este, de asemenea, membru al grupului de lucru Burnbrae pentru relații guvernamentale și al Consiliului consultativ al industriei ouălor din Columbia Britanică. William crede că Programul YEL îl va ajuta să se dezvolte personal și profesional pentru a ajuta la dezvoltarea afacerii de familie în viitor.